关于2011年年终一次性奖金发放有关问题的通知
各单位：
根据上级有关精神，经学校研究决定，我校2011年年终一次性奖金仍按江苏省教育厅《关于工资标准、正常增资及年终一次性奖金发放有关问题的答复口径》等文件精神发放。现将有关问题通知如下：
一、发放对象：
2011年度考核结果为合格及其以上的非自筹单位的在编人员；自筹单位可参照学校办法自行发放。
二、发放中有关问题的说明：
1、 2011年上半年退休的人员，按其退休当月工资计发奖金标准的一半，2011年下半年退休的按全额发放；
2．幼儿园教师、医院护士等享受的提高工资标准10%部分和教护龄津贴计入年终一次性奖金的发放基数；
3． 2011下半年新参加工作的人员，按一半发放；
4．对于2011年调进人员，上半年调进的按全额计发，下半年调进的减半发放；
5． 2011年度考核不合格、基本合格人员及未参加考核人员不列入年终一次性奖金的发放范围。
6．交流干部的奖金，按工资所在地发放；
7．调出、辞职人员，如办理离校手续时年终一次性奖金未结算的，可直接到人事处劳资科领取。
三、发放方式及时间：
2011年在职职工年终一次性奖金将由财务处直接打上个人工资存折，2011年办理退休手续的人员年终一次性奖金单笔打入退休工资卡，预计于2012年1月下旬可领到。请各位老师注意查核。
2011年年终一次性奖金发放有关问题的通知.doc
人事处
2012.01.14
